AIは「導入」から「運用設計」の競争へ

AIを業務に導入したものの、思ったほど成果が出ない。そんな声が多くの企業から聞こえてきます。ITmedia エンタープライズの報道によると、AI inside代表取締役社長の渡久地氏は「安心して任せられる運用に競争軸が移っています」と指摘。高性能なAIを人間がどう制御するかが企業の勝負どころです。
この記事のポイント
AIの成否を分けるのは「運用設計」と「責任分界」
責任設計の4ステップで問題発生時の原因特定が可能に
RACI・監査ログ・プロンプト管理・権限分離が必須の点検項目
なぜ「運用設計」が導入より重要なのか
AIが業務を自律的にこなせるようになると、「ツールを使う」感覚では対応できません。AIに任せた業務が止まったとき「AIがやったから」では済まされないのです。どこまでAIに任せ、人間はどこで介入するか。この「責任分界」が曖昧なままでは本番運用に進めません。
ある企業ではAI見積もり作成で責任範囲を定めておらず、誤った金額のまま顧客送付するトラブルが発生。一方「100万円以上は人間承認」のルールを設けた企業は同様の問題を防いでいます。
責任設計の4ステップ
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渡久地氏は4ステップを提示しています。第1は「目的を決める」、第2は「任せる範囲を決める」、第3は「実行」、第4は「修正とルール更新」です。
御社が取り組むべきチェックリスト

AI運用設計では以下の点検をお勧めします。
RACIの整備:AIと人間の責任分界を定義
監査ログの整備:AIの判断記録を残し原因特定に備える
プロンプト管理:標準プロンプトを定めバージョン管理
権限分離:AIのアクセス権限を最小限に
運用設計が未整備のまま本番稼働を急ぐと、責任の所在が曖昧になり、AIが使われなくなるケースも少なくありません。
まとめ
2026年は「チャットからワークへ」の流れが本格化する年です。情シス責任者やDX推進担当の方で運用設計にお悩みでしたら、180社以上の支援実績を持つGXOにご相談ください。初回ヒアリング無料で最適な設計をご提案いたします。
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